Im Zuge der alle zwei Jahre stattfindenden Vergabe des Titels „Familienfreundliches Unternehmen“ konnte reisewitz erneut seine Bemühungen für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf unter Beweis stellen.

Die Jury würdigte dabei insbesondere die umfassenden Maßnahmen, die wir als Unternehmen zur Verfügung stellen.  Dazu gehören etwa individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, großzügige Zuschüsse zu Fitnessangeboten und die Möglichkeit, zwei Tage die Woche im Homeoffice zu arbeiten. Diese Maßnahmen tragen maßgeblich zur Zufriedenheit unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen bei und ermöglichen eine ausgewogene Work-Life-Balance. Die erneute Auszeichnung unterstreicht gleichzeitig unsere fortwährende Verpflichtung zur Schaffung eines positiven Arbeitsumfelds für unsere Belegschaft – in diesem Sinne freuen wir uns bereits auf das Auszeichnungsverfahren im Jahr 2025!